+90 543 608 99 05 [email protected] Pzt - Cum: 09:00 - 18:00 | Cmt: 09:00 - 14:00
Takip Edin:
İçeriğe geç
KANUN

İşK Madde 11 — Çağrı üzerine çalışma

Okuma
Kanun PDF
Metin bilgisi Maddenin sitedeki son düzenlemesi: 29.08.2026

Yazılı sözleşme ile işçinin yapmayı üstlendiği işle ilgili olarak kendisine ihtiyaç duyulması halinde iş görme ediminin yerine getirileceğinin kararlaştırıldığı iş ilişkisi, çağrı üzerine çalışmaya dayalı kısmî süreli bir iş sözleşmesidir. Hafta, ay veya yıl gibi bir zaman dilimi içinde işçinin ne kadar süreyle çalışacağını taraflar belirlemedikleri takdirde, haftalık çalışma süresi yirmi saat kararlaştırılmış sayılır. Çağrı üzerine çalıştırılmak için belirlenen sürede işçi çalıştırılsın veya çalıştırılmasın ücrete hak kazanır. İşveren, işçiyi çağırmadığı takdirde dahi işçiye ücretini ödemek zorundadır.

Mevzuatın tamamı PDF İndir Mevzuat içi arama

Bu mevzuat değişirse haberiniz olsun

Metin güncellendiğinde tek bir özet e-posta göndeririz. Günlük bülten değil: yalnızca gerçekten bir madde değiştiğinde yazarız.

Adresinize doğrulama bağlantısı göndeririz; onaylamadan hiçbir posta almazsınız.

Okuma listem

Bu liste yalnızca bu tarayıcıda saklanır; sunucuya gönderilmez.

İlgili açıklamalar

Bu hükmü anlamaya yardımcı içerikler

Bu madde veya bağlı olduğu mevzuatla editoryal olarak ilişkilendirilmiş yayınlar:

Tek bir madde, somut olayın tamamını açıklamayabilir; bağlantılı hükümler, süreler ve belgeler birlikte değerlendirilir.